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【简要说明】“三把关”提升发展党员“含金量”“三把关”提升发展D员“含金量”D的二十大报告中指出,注重从青年和产业工人、农民、知识分子中发展D员,加强和改进D员特别是流动D员教育管理。D员是D的肌体“细胞”、活动“主体”,发展D员就是为D组织注入“新细胞”“新个体”。发展D员工作意义重大,关乎D员队伍质量和D的发展,关乎中华民族伟大复兴。只有严把发展D员工作的“程序关”“质量关”和“活力关”,方能永葆D员队伍的先进性和纯洁性,提升基层D组织的凝聚力、战斗力,为强国建设、民族复兴提供坚强的组织保障。[最新热&点素材尽在%【#公众^号:党课君~】]盯流程明责任,把好“程序关”,避免“跑偏走样”。发展D员是一项程序性很强的工作。坚持严格标准程序是发展D员工作的“纲”与“魂”,要避免工作流程“跑偏走样”。要以《中国共产D发展D员工作细则》(以下简称《细则》)为工作指南,抓细抓实发展D员“工作链”,准确把握时间“三把关”提升发展党员“含金量”.docx下载
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